Estamos a assistir a inovadoras transformações no mundo, quando
cada vez mais nos aproximamos da 4ª. Revolução Digital de consequências
radicais que traz consigo um elevado preço para muitos milhões de trabalhadores
e para o futuro do coletivo como o conhecemos até hoje.
O que está a mudar? A maioria do chamado mercado de trabalho
que sofre a maior desestruturação e transformação dos últimos séculos. Muitos
sinais desta mudança ainda não se conhece até onde irão, mas já se sentem
muitos efeitos com o aproximar do fim de muitas antigas profissões, que vão
mesmo reduzir e desaparecer sectores
inteiros de atividades.
Novas tecnologias e formas de gestão mais eficientes apoiadas
em inovações reduzem as necessidades do trabalho humano substituindo-as por
inovações tecnológicas que visam sempre uma maior rentabilidade e
competitividade de difícil alcance para muitos trabalhadores.
Esta nova situação e realidade coloca grandes desafios a que urge encontrar
em tempo útil respostas eficazes ao desaparecimento dos empregos tradicionais.
Estamos perante uma nova realidade que suscita muitas incertezas e preocupações,
nomeadamente: - que novas profissões e como mudar reciclando trabalhadores já
em fase de idade adiantada? Para um futuro melhor é urgente fazer opções nas
áreas em que haverá mais possibilidades de emprego. Quais são elas? Como
respeitar o direito ao trabalho digno para todos?
Abordar este tema impõe muitas outras interrogações que
seguiremos com outros pequenos escritos. Estamos mesmo perante o maior desafio
deste século que nos obriga a pensar e a participar, evoluindo para a
verdadeira cidadania onde o trabalho
terá uma palavra. Haverá muitas possibilidades a que urge descobrir e
inventar com novas forma de subsistência e aprendermos a sobreviver dignamente
com as novas tecnologias e respeitar os direitos dos cidadãos a se realizarem
enquanto profissionais e familiarmente.
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